Неделя в бизнесе
В 2015 году количество зарубежных командировок представителей чешских компаний, занимающихся экспортом, можно назвать рекордным. К 30 июля Союз промышленников и предпринимателей страны уже организовал 11 таких поездок, до конца года планируется еще как минимум 9.
Кабинет министров Чехии дал свое согласие на изменение системы премирования высшего менеджерского состава государственных фирм. Новые правила, которые разработало Министерство финансов, будут касаться предприятий с 40% участием государственного капитала. По ныне действующим правилам данный параметр должен составлять 33%. Ведомство стремится прекратить практику выплаты гигантских отступных сумм уволенным менеджерам. Новые правила устанавливают единый тариф отступных и выплат по так называемой конкурентной клаузуле, которые должны составлять не более суммы шестикратного среднего заработка. С 2016 года Минфин будет обязан предоставлять кабинету отчет о соблюдении новых правил выплаты премиальных.
Министерство финансов Чешской Республики улучшило показатели прогноза развития экономики страны в 2015 году. Ныне предполагается, что параметр роста составит 3,9%. Еще в апреле Минфин рассчитывал на рост в объеме 2,7%. Главной причиной корректировки стал неожиданный скачок ВВП на уровне 4%. «Мы предполагаем, что в 2015 году экономика Чехии будет стимулироваться благодаря нескольким факторам, имеющим, однако, одноразовый характер. Речь идет о снижении цены нефти, а также притоке дотаций из фондов ЕС», - заявляют представители Минфина. Изменению ведомство подвергло также и ожидаемые показатели инфляции в текущем году. В апреле предполагалосьь, что инфляция составит 0,3%, а ныне - 0,5%. В будущем году, по прогнозу финансового ведомства, инфляция составит 1,5%.
Своей работой, согласно опросу Центра исследования общественного мнения (CVVM), довольны 61 % чешских граждан. То же количество опрошенных одновременно полагает, что им выплачиваются зарплаты ниже, чем они того заслуживают. Результаты опроса в обеих категориях схожи с итогами минувшего года. Более 4/5 респондентов не планируют на данный момент искать другое место работы. Отношения с коллегами на работе большинство работников (75 %) оценивает положительно. Из них 26 % характеризуют отношения как дружеские и доверительные. Примерно 20% опрошенных воспринимают атмосферу в своей трудовой среде как весьма холодную.
Средняя процентная ставка ипотечных кредитов в Чешской Республике в июне этого года составляла 2,05%, такая же цифра была и в мае. Данные об этом опубликовала компания Fincentrum Hypoindex, она занимается мониторингом ипотечных кредитов и их ставок начиная с 2003 года. В 2015 году ставки ипотечных кредитов являются самыми низкими с 2003 года. Максимальный индекс был зафиксирован в 2008 году, тогда он составлял 5,82%. В июне 2015 года в Чехии было заключено 10 794 договоров об ипотечном кредитовании, что на 1 717 больше, чем в мае.
В июне 2015 года сразу девять крупных компаний страны провели массовые увольнения сотрудников. Об этом прессу проинформировала Центральная биржа труда Чешской Республики. Всего работы лишилось 522 человека, 300 из них – из Моравскосилезского края, из Праги - 85. В мае 2015 года массовые увольнения были проведены в восьми компаниях, тогда без работы остался 261 человек. Основные сферы, где проводилось сокращение штата, это торговля, металлургия и производство электрооборудования. Главными причинами увольнения людей аналитики называют остановку производства, реструктуризацию и сокращение объема заказов от покупателей.
Согласно исследованию, проведенному обществом Cofidis, четверть чехов располагает финансовым резервом порядка 50 тысяч крон (1845 евро) на случай наступления непредвиденных обстоятельств. Однако примерно столько же жителей страны вообще не имеет каких-либо сбережений. 13 процентов опрошенных накопили резерв, превышающий 1845 евро. Почти идентичное количество граждан обеспечены накоплениями на непредвиденные случаи в размере свыше 100 тыс. крон (3690 евро), тогда как у 30% чешского населения в виде накоплений, создаваемых как запас для защиты от непредвиденных случаев, имеется максимум 20 тысяч крон (738 евро). Лучше всего к неожиданностям, требующим незапланированных затрат, подготовлены люди в возрасте примерно 50 лет. Более трети их располагают накоплениями в размере не менее 1845 евро.
Автомобильный завод Hyundai произвел в первом полугодии текущего года на конвейере в Ношовицах 166830 автомобилей. В прошлом году за тот же период времени было собрано почти 160 тысяч машин. Предприятие планирует в 2015 году увеличить объем производства до 330 тысяч единиц, чтo на 10% превысит показатели 2014 года. Больше всего с конвейра - более 88250, сошло моделей ix35, которые составили за этот период 53 % всей продукции автозавода. 29 процентов приходится на долю модели i30, 12 процентов – на ix20, 6 % на новую модель популярного кроссовера 3-го поколения Hyundai Tucson. Сборка последнего началась в середине июля. Чаще всего автомобили в первом полугодии экспортировались в Великобританию, Германию, Испанию, Россию, Италию, а также продавались на отечественном рынке. Что касается неевропейских стран, среди крупнейших рынков сбыта числятся Австралия, Турция, Египет, Мексика и Колумбия.