2009 год рост зарплат не принесёт
С вопросом о повышении зарплаты обратятся к своим директорам и работодателям в следующем году немногие чехи. Ну, а смельчаки, которые все же захотят попытать счастья, в большинстве случаев могут рассчитывать на отрицательные ответы. Таковы прогнозы экономистов и самих владельцев чешских фирм и предприятий. Причина ясна – мировой финансовый кризис. О том, что золотая пора ежегодного повышения зарплат в Чехии заканчивается, мы и поговорим в нашем следующем сюжете с Татьяной Кржелиновой.
- Можно сказать, и то и другое, Антон. По крайней мере, из опроса, проведенного редакторами газеты «MF DNES» среди сотни предприятий, следует, что их третья часть пока не может с уверенностью сказать, повысится ли зарплата их сотрудников и насколько. Однако работники половины из опрошенных фирм все же таят надежду на очередное повышение зарплат, но если оно и случится то, максимально рост зарплат составит 3-5 процентов.
- В связи с подобной информацией, профсоюзы, как правило, начинают предъявлять требования к владельцам фирм и предприятий о повышении зарплат. В этом году, как известно, профсоюзам достаточно того, чтобы людей хотя бы не увольняли. Так ли это?
- Да, действительно, умеренная позиция профсоюзов является огромной переменной по сравнению с предыдущими годами, когда они свои требования могли аргументировать быстрым ростом экономики и недостатком трудовой силы. Ныне же они надеются, что приоритетом для работодателей будет сохранение рабочих мест.
- Насколько мне известно, то существует одна новинка, которую собирается внедрить в следующем году правительство, чтобы компенсировать сотрудникам госпредприятий то, что их зарплаты не будут расти.
- Существует даже несколько новинок от правительства. Во-первых, это снижение социального налога с 12, 5 процентов на 10, 9 процентов. Таким образом, из каждой тысячи полученных крон работник заплатит государству на 16 крон меньше. Однако на бюджете это, конечно, тоже отразиться. Государство потеряет 18 миллиардов крон.
- А второе?
- Кроме того, министр труда и социальных дел Петр Нечас нашел в казне два миллиарда семьсот миллионов крон, которые будут распределены между сотрудниками государственных предприятий. По мнению министра, повышение зарплаты должно приглушить последствия экономического кризиса в Чехии и стимулировать внутреннее потребление.
- Ну, а в заключении я хочу добавить: все из опрошенных газетой фирм признались, что из-за уменьшения количества заказов они все-таки будут вынуждены уволить часть своих сотрудников, однако ни одна из фирм в свои планы не включает повсеместное снижение зарплат, за исключением урезания бонусов для средних и высоких менеджерских позиций.
