Обилие женщин - признак нежизнеспособного правительства?
Женщиной на посту министра образования или культуры в Чехии уже никого не удивишь. А вот женщиной - министром обороны, еще как. В состав утвержденного во вторник правительства Мирека Тополанека вошли 4 женщины - это рекорд для Чехии. Но борцам за равноправие еще рано праздновать победу. Почему?
Председатель организации Gender Studies Алена Краликова уверена, что такое количество женщин попало в Кабинет министров только потому, что никто не верит в жизнеспособность нового правительства.
«В любом случае мне не кажется, что введением в правительство четырех женщин-министров находящиеся у власти политики хотели изменить положение на чешской политической сцене. По-моему, это не стратегическое решение, а временное. И если бы у правительства была возможность получить доверие в парламенте, не думаю, что в нем было бы столько женщин».
Доверить женщине образование, культуру и здравоохранение в Чехии никто не боится. Но назначение женщины на пост министра обороны стало сенсацией, несмотря на то, что у Власты Паркановой, главы парламентской фракции христианских демократов, есть опыт руководства министерством юстиции в двух правительствах.«Я не думаю, что министерские портфели нужно делить на мужские и женские. На конференциях мне доводилось встречаться с женщинами-министрами обороны, и все они были очень дельными. Я считаю, что в Чехии есть целый ряд женщин, которые бы без проблем могли руководить т.н. «мужскими» министерствами - обороны или иностранных дел».
По мнению Алены Краликовой, женщины на руководящих постах могут быть более конструктивными, чем сильный пол. «Поскольку женщинам до сих пор приписывается множество стереотипных ролей, они должны быть более рациональными, когда принимают решения об окончании переговоров. Дома от них, помимо прочего, ожидают, что они ежедневно будут готовить ужин и заботиться о детях. У них просто нет времени, чтобы сидеть на бесконечных и ни к чему не ведущих совещаниях. Я не думаю, что женщины в политике в чем-то лучше или хуже мужчин: они просто другие и привносят в политику новые взгляды, позиции, новый стиль ведения переговоров».