Чешский феминизм как феномен
На вопрос о том, где читатель может найти самую полную информацию о проблематике равенства полов и правах женщин в Чехии, сотрудники некоммерческой организации Gender Studies без тени сомнения отвечают - на нашем интернет-портале. И действительно, зайдя по адресу www.feminismus.cz, можно узнать много полезных вещей о чешском феминизме, познакомиться со статистикой, описывающей положение женщин в чешском обществе, и узнать, какие организации и законы защищают права слабого пола в Чехии и во всем мире.
- Чешский феминизм отличается от феминизма западноевропейского тем, что женщины в Чехии традиционно получают высшее образование. Кроме того, традицией является и их работа за границей. За последние 40-50 лет уже несколько поколений чешских женщин работают на полную ставку. Так что, феминизм у нас имеет под собой достаточно твердую основу.
Действительно, в чешском обществе уже давно признается право женщины реализовать себя не только в семье, но и в профессиональной сфере.
- В Западной Европе женщины с самого начала вынуждены были бороться за свои права, а у нас все сложилось по-другому. Равноправие чешкам принес или, можно сказать, навязал коммунистический режим. Но стоит упомянуть и о том, что уже во времена Первой республики женское движение в Чехословакии было представлено сильными личностями, которые уже тогда поднимали нынешние феминистические темы. Среди этих женщин была, к примеру, сенатор Франтишка Пламинкова.
Несмотря на длительные традиции женского равноправия в Чехии, представительницы слабого пола сталкиваются здесь со многими проблемами. Какими, объясняет Ленка Симерска.
- В Чешской Республике до сих пор не решена проблема насилия по отношению к женщинам. Всех видов насилия, в том числе, домашнего, противостоять которому мешает отсутствие соответствующих законов и подход полиции, стремящейся не осудить преступника, а сделать из женщины жертву. То же самое касается сексуальных домогательств. К счастью, под давлением Европейского Союза в этой сфере наши депутаты были вынуждены внести в законы соответствующие изменения.
По словам Ленки Симерской, очень часто чешские женщины сталкиваются с дискриминацией на рынке труда. И это несмотря на их вузовские дипломы и наличие практики работы за границей.
- Пока вы молоды и у вас нет детей, работодатель беспокоится, что однажды они у вас появятся. В списке кандидатов вы стоите на последнем месте. Если дети у вас уже есть, работодатель, размышляя стереотипно, приходит к выводу, что вам из-за семейных обстоятельств некогда будет работать. Когда же дети уже подросли, на сцену выходит проблема трудоустройства людей среднего и пожилого возраста.
- И куда же может обратиться за помощью несчастная жертва стереотипного мышления работодателя?
- Если говорить о государственных организациях, ей некуда пойти. Женщина может только судиться с работодателем на основе Трудового или Гражданского кодексов. Есть госорганы, которые координируют эту проблематику, но не более того: реально что-то сделать они не в состоянии.
В прошлом году Европейская Комиссия признала, что нормы ЧР в сфере равноправия полов отвечают требованиям Евросоюза. Но, по словам председателя правительственного совета по вопросам равноправия мужчин и женщин Анны Чурдовой, равноправие остается в стране не более чем пустым звуком. Лучшее тому подтверждение - ситуация в чешском парламенте. В Нижней палате число женщин-депутатов равняется 17 процентам, в Сенате же всего 11 процентов женщин. На руководящих должностях в коммерческих организациях женщин - 8 процентов, среди министров и судей Конституционного суда - 14 процентов.
В конце прошлого года сервер www.feminismus.cz сообщил о появлении собственной веб-страницы у проекта «Воспоминания женщин». Этот международный проект Gender Studies родился как реакция на западноевропейские и американские феминистические теории, которые совершенно нельзя применить к опыту женщин из стран бывшего соцлагеря. Чешские социологи взяли на вооружение метод «устной истории», начав записывать воспоминания женщин о временах социализма.
Рассказывает координатор проекта Павла Фридлова:
- Идея проекта возникла в середине 1990-х годов, когда наши коллеги ехали на поезде в Пекин через Сибирь. В дороге восточные и западные женщины разговорились, и наш социолог Йиржина Шиклова предложила запустить во всех странах бывшего соцлагеря проект, основанный на воспоминаниях женщин. Эмансипация женщин в Восточной Европе шла совсем другим путем, чем на Западе. Мы начали записывать разговоры с женщинами трех поколений, родившихся в 1920-х, 30-х, 40-х и 50-х годах. Начали мы с чешских женщин. На основе их воспоминаний уже изданы книги.
Но, как всегда, развитие проекта затормозили финансовые проблемы.
- Такой огромный проект требует огромных затрат. С нами сейчас работают организации из Германии, Польши, Словакии, бывшей Югославии. В последний год мы начали сотрудничать и с Украиной. Все организации должны сами заботиться о финансовых средствах. Наша задача - координировать их работу, проводить совместные конференции. Из-за нехватки средств проект продвигается очень медленно, а между тем мы теряем поколение, рожденное в 1920-е годы.
- Сколько женщин вы уже успели опросить?
- Чешских разговоров у нас около 200, а вместе с женщинами из других стран - разговоров 500.
