Количество разрешений на трудоустройство в Чехии ограничат

Министерство труда и социальных дел ЧР рекомендовало биржам труда ограничить количество разрешений на трудоустройство гражданам тех государств, которые не являются членами Европейского Союза. Подобным образом сотрудникам биржи следует поступать при решении вопросов о продлении уже существующих документов на работу для иностранцев из «третьих стран». Почему была введена данная мера, и к чему она может привести?

Главной причиной решения министерства является обусловленная экономическим кризисов защита рынка труда. Говорит пресс-секретарь учреждения Штепанка Филипова:

«Данная рекомендация связана с ситуацией на рынке труда, поскольку уровень безработицы в Чехии достиг 9,9%. Разрешения на трудоустройство будут продолжены лишь тем иностранцам, на рабочие места которых не претендуют граждане Чехии, Европейского Союза и Швейцарии».

Фото: Европейская комиссия

О рекомендации министерства директора бирж труда получили информацию в начале марта. Следовательно, руководствоваться ей они могут уже теперь:

«Данная мера касается неквалифицированных работников из «третьих стран». Решения будут приниматься в индивидуальном порядке, с учетом ситуации конкретного региона с учетом данных той или иной биржи труда».

Ситуацию комментирует учредитель гражданского объединения «Мост к правам человека» Милан Даниэль:

«Я полагаю, что это – не категорический запрет, а только рекомендация биржам труда. Прежде всего, она направлена на ограничение количества

Фото: Европейская комиссия

разрешений на работу иностранцам с низкой квалификацией и тем из них, кто в нашей стране пребывает короткое время».

Что послужило причиной ситуации, при которой сначала прилив дешевой рабочей силы из-за границы раньше приветствовался?

«Я думаю, что причиной стала политика миграции 90-х годов, обусловленная экономическим курсом страны. В Чехию приехали монтажные фирмы. С одной стороны, потому что расположение ее территории стратегически выгодно. С другой – потому что они надеялись на дешевую рабочую силу из-за рубежа».

И что теперь? Вы считаете, что вмешательство министерства поможет решить ситуацию с безработицей?

«Это – обоюдоострый меч. Такая мера может и помочь. С другой стороны, среди 10% безработных в Чехии есть люди, которые не работают не по своей воле. Это – пожилые граждане, которым сложно осваивать информационные технологии или, наоборот, молодые мамы, которых не принимают на работу. Фирмы, которые сегодня предоставляют работу иностранцам, привыкшим трудиться в более напряженном режиме, чем зачастую принято у нас, могут столкнуться с проблемой снижения эффективности труда, и будут искать варианты за пределами Чешской Республики. Безработица парадоксально может вырасти», - полагает Милан Даниэль.