Чехи, работая больше многих европейцев, получают меньше

Чехи проводят на рабочем месте больше времени, чем граждане большинства остальных стран ЕС. Данное обстоятельство, тем не менее, не отражает уровень их зарплат, и чехи остаются в категории европейцев, получающих более низкие оклады. К такому выводу пришли авторы исследования, проведенного кадровым агентством AC JOBS. Как следует из анализа результатов опроса, чешские граждане в среднем проводят на рабочем месте 40,5 часов в неделю и по количеству отработанного времени занимают пятое место в Евросоюзе. По размеру минимальной зарплаты, согласно данным бюро Евростат, чехи, однако, оказались на пятом месте с конца международного рейтинга.

Фото: Томаш Адамец, Český rozhlas

Уровень минимальной заплаты и после повышения до 9900 крон (366,5 евро) в месяц остается одним из самых низких в Евросоюзе. Хуже дела в настоящее время обстоят только в Литве, Венгрии, Румынии и Болгарии, информировала исполнительный директор агентства AC JOBS Ольга Гыклова. Существенная разница в зарплатах отмечается и на чешском рынке труда. Разрыв между трудовыми доходами наблюдается, к примеру, в отдельных краях, в сфере топ-менеджмента (27%) и образования.

Заработная плата-брутто в первом квартале 2016 г. в межгодовом исчислении увеличилась на 1119 крон (4,4%) и достигла 26 480 крон (980 евро), однако учителя базовых школ вынуждены в среднем довольствоваться зарплатой в размере лишь 22600 крон (837 евро), не в пример соотечественникам, занятым в сфере ресторанного и гостиничного бизнеса, оклады которых повысились за указанный период на 7,2%. Существенный разрыв зарегистрирован в заработках женщин и мужчин. В 2015 г. женщины зарабатывали в среднем на 22% меньше, чем мужчины, что не является исключением в рамках ЕС, так как в Германии этот разрыв составлял 21 %.

В Германии, например, учителя получают примерно 70 тысяч крон (2592 евро)в месяц, пекари - около 50 тысяч (1851 евро), таксисты - 35 тысяч крон (1296 евро), не говоря уже о швейцарцах. Водитель автобуса в Швейцарии зарабатывает в пять раз больше своего пражского коллеги, а труд педагогов базовых школ в стране, состоящей из 20 кантонов и 6 полукантонов, оценивается по сравнению с чешским всемеро выше.

Лишь 35% чехов довольны своей работой

Низкий уровень зарплат, как свидетельствует исследование, влияет и на степень удовлетворенности работников своим местом работы. Лишь 35% трудоустроенных чехов довольны своей работой. 43% не устраивает получаемая зарплата. По этой причине, как выяснили в ходе последнего опроса в AC JOBS, на заработки в зарубежье собираются около 130 тысяч чехов.

«Низкий уровень безработицы и перевес доли вакансий над резюме являются сигналом, что зарплаты в Чешской Республике будут повышаться. Однако Чехия еще длительное время не будет находится среди стран, граждане которых получают более высокие зарплаты», - заключает Ольга Гыклова.